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標(biāo)題: 為什么做設(shè)備廠子都說非常艱難，沒賺到錢呢 [打印本頁]

作者: craftsmaner 時間: 2020-12-22 15:05
標(biāo)題: 為什么做設(shè)備廠子都說非常艱難，沒賺到錢呢
   昨天去跟隨老板去吳江一個設(shè)備廠去談一個項目合作，晚飯時候十幾個人吃飯喝茶主題都是今年特別難！沒賺到錢！今年就靠這個項目過年了！

   當(dāng)然作為職場老司機這種局  我是經(jīng)歷過無數(shù)次的，“這種今年特別難的劇本”  我自己都會演了?？墒菫槭裁纯偸切±习逑矚g說呢，重來沒見過大老板說今年特別難，（拋開求業(yè)務(wù)這塊  委婉說辭）  我發(fā)現(xiàn)只要是有員工一起聚餐小老板們總會格外“卑微”，都是老板局都聊業(yè)務(wù)外的東西。

   所以我總結(jié)幾點

  1  中國傳統(tǒng)文化就是謙虛，謹慎。
2  小老板生存環(huán)境，做生意環(huán)境險惡，各種競爭不得不的委屈求全。
3 制造業(yè)確實怨氣重，不管是小老板還是員工賺錢過程都異常艱難。

作者: 翱翔天際 時間: 2020-12-22 15:10
設(shè)備不是一門好生意

作者: 魍者歸來 時間: 2020-12-22 15:11
我感覺：
1、大老板不會跟小人物談這些，甚至連見面都不會
2、會哭的孩子有奶吃
3、在制造業(yè)混日子，沒掀桌子就算家教好的了

作者: m2006410 時間: 2020-12-22 17:10
本帖最后由 m2006410 于 2020-12-22 17:13 編輯

•́ω•̀)¿¿¿

作者: 曉昀 時間: 2020-12-22 18:11
本帖最后由曉昀于 2020-12-22 18:13 編輯

小企業(yè)經(jīng)濟，技術(shù)底子薄，很難留住人才，2020年三分之一的時間大家都在團結(jié)一致抗疫，能賺到錢就非常不容易了。

大老板吃飯聊的都是去哪里玩？能不能約到重量級的人物一起去玩？或者去哪里投資？小企業(yè)的老板在一起吃飯，大都談的是我現(xiàn)在手里還有幾個項目，準(zhǔn)備去哪里開拓市場？說不定吃完飯之后，要么回辦公室繼續(xù)畫圖，繼續(xù)投入工作，或者直接拉著皮箱就出差了。

作者: andriycike 時間: 2020-12-22 19:07
就是付出遠遠大于回報

作者: 譬如朝露 時間: 2020-12-22 19:39
怨恨？賺錢的時候呢？做生意哪能老賺不賠呢？況且眼界也就那樣

作者: 未來第一站 時間: 2020-12-22 20:24
主要是各行各業(yè)的生意都難做了

作者: 韓寒11 時間: 2020-12-22 20:29
疫情形勢嚴峻，今年企業(yè)能維持下來就不錯了，活著就好，至于企業(yè)的發(fā)展、賺錢，還是等到疫情結(jié)束后再討論吧

作者: 大白小白 時間: 2020-12-22 22:19
活著，活過2020，就是勝利！

作者: 回到過去220 時間: 2020-12-23 07:22
感覺是老板們的普遍現(xiàn)象。我們公司一到年底開會，就說說過今年效益好賺錢的。都是今年利潤低啥的。。。

作者: yishui522 時間: 2020-12-23 07:40
機械行業(yè)今年還行啊~

作者: wugehaoniu 時間: 2020-12-23 08:30
設(shè)備總是在更新?lián)Q代，不好更進啊，投入大，產(chǎn)出不一定大

作者: 遠祥 時間: 2020-12-27 20:44
事實證明確實如此咯！

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