寶武馬鋼技術(shù)中心主任研究員、高級工程師夏雪蘭：
勇挑科研重?fù)?dān)巾幗不讓須眉
人們常說，鋼鐵是男人的本色，鋼廠是男人的世界。但在寶武馬鋼技術(shù)中心，這里除了有雷厲風(fēng)行的“鋼鐵硬漢”，還有一抹鮮艷的“巾幗色”。近年來，該中心主任研究員、高級工程師夏雪蘭，用行動完美展現(xiàn)了新時代女性愛崗敬業(yè)、敢為人先的精神風(fēng)貌。
“干一行，愛一行。失去了對工作的熱愛，就失去了工作的動力和源泉?！毕难┨m是這么說的，也是這樣做的。
2013年畢業(yè)于南京理工大學(xué)的夏雪蘭來到馬鋼技術(shù)中心硅鋼研究所，從事硅鋼基礎(chǔ)理論研究以及硅鋼產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)、用戶技術(shù)服務(wù)等工作。憑著對科研技術(shù)工作的熱愛，她在這里一待就是九年，并逐漸成為硅鋼產(chǎn)品研發(fā)組的核心成員。
“我們研究所有12個人，剛來的時候就只有我一個女生。我第一次去現(xiàn)場，看著那些高爐、蒸汽、火花，震撼之余還有些害怕，但作為技術(shù)人員又不可以完全脫離現(xiàn)場，只能硬著頭皮去適應(yīng)。”在工作中，夏雪蘭自我加壓，勇挑重?fù)?dān)。她主動提出駐扎現(xiàn)場，與生產(chǎn)廠、制造部等部門的技術(shù)人員一起辦公，對產(chǎn)品控制、計劃執(zhí)行進(jìn)行細(xì)致梳理和完善，將技術(shù)理論徹底轉(zhuǎn)化為實際操作規(guī)程。在成分設(shè)計、工藝設(shè)計、產(chǎn)品試制、工藝優(yōu)化、穩(wěn)定生產(chǎn)等環(huán)節(jié)，她都積極參與，解決了一系列技術(shù)難題。
九年來，夏雪蘭研發(fā)的高牌號無取向硅鋼產(chǎn)品銷售23925噸，實現(xiàn)銷售利潤5610萬元；取消了馬鋼原本以高代低的供貨模式，實現(xiàn)年降本2000余萬元。她還主持和重點(diǎn)參與公司科研、工藝攻關(guān)等項目20余項，獲得省科學(xué)技術(shù)三等獎1項、省重大合理化建議1項、省科技成果獎2項、省高新技術(shù)產(chǎn)品認(rèn)定1項、省級新產(chǎn)品6項、市科學(xué)技術(shù)三等獎1項，獲得授權(quán)專利15項，發(fā)表論文14篇，先后榮獲安徽省省屬企業(yè)第五批“538英才工程”拔尖人才稱號、馬鋼公司“十大女杰”、“優(yōu)秀員工”等稱號。
默默付出“以廠為家”堅守崗位
二次退火性能控制，是硅鋼行業(yè)面臨的共性難題，國內(nèi)目前僅有寶鋼、首鋼兩家企業(yè)可以解決。該難題能否攻克，是馬鋼硅鋼產(chǎn)品能否順利與一流企業(yè)在壓縮機(jī)行業(yè)同臺競技的關(guān)鍵。
“2017年開始，我們團(tuán)隊就在攻堅這個課題，一直到去年才最終解決。那段時間，在實驗室和現(xiàn)場常常一待就是一整天，晚上也是經(jīng)常要加班到很晚才能回家?！毕难┨m回憶起當(dāng)時的場景仍印象深刻。
受工作性質(zhì)的影響，在項目研發(fā)階段，如果現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)任何技術(shù)問題，都需要技術(shù)人員第一時間到產(chǎn)線調(diào)試解決。所以，對夏雪蘭而言，如果突然接到通知，就必須立即返回崗位工作。
“我家小孩才剛剛兩歲，平時工作也忙，沒什么時間陪伴孩子，有時半夜突然接到緊急通知還要返回廠里?！闭f到如何兼顧好事業(yè)和家庭，夏雪蘭總是百感交集，“現(xiàn)在想孩子了就會給家里打個微信視頻，看著他安穩(wěn)地睡著了，我也能靜下心來工作。”
“一分耕耘一分收獲。雖然可能有時工作累一點(diǎn)，但看見大家一起歷盡艱辛攻堅克難、做出成果的那一刻，我覺得一切辛苦都是值得的?！毕难┨m說。
. I4 C; o3 h6 J8 X1 e曉昀 發(fā)表于 2022-3-8 19:05
節(jié)日快樂不快樂，只有我們自己知道，今天忙了一天，每天幾個車間和辦公室來回走，每天微信步數(shù)13000步，上 ...
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