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標(biāo)題: 裁員的幾種說(shuō)法演變 [打印本頁(yè)]

作者: 我從崖邊跌落 時(shí)間: 2022-3-29 13:53
標(biāo)題: 裁員的幾種說(shuō)法演變
最開(kāi)始，裁員叫炒魷魚(yú)，
后來(lái)叫末位淘汰，
后來(lái)叫做結(jié)構(gòu)優(yōu)化，
再后來(lái)叫給全社會(huì)輸送人才，
現(xiàn)在統(tǒng)一都叫從公司“畢業(yè)”了。

作者: 老鷹 時(shí)間: 2022-3-29 14:20
說(shuō)法越來(lái)越文明，值得肯定。
炒魷魚(yú)聽(tīng)起來(lái)就是虐待，到最后叫畢業(yè)簡(jiǎn)直有點(diǎn)榮譽(yù)感覺(jué)~

作者: 救贖. 時(shí)間: 2022-3-29 14:21
中國(guó)人喜歡這樣的調(diào)調(diào)。。。符合國(guó)情

作者: 機(jī)器畫(huà)家 時(shí)間: 2022-3-29 14:24
輪流溫柔的進(jìn)行了負(fù)距離接觸

作者: 驅(qū)魔無(wú)限霸體 時(shí)間: 2022-3-29 14:37
樓上說(shuō)的對(duì)，
中國(guó)人喜歡這樣的調(diào)調(diào)。。。符合國(guó)情

作者: 開(kāi)心789 時(shí)間: 2022-3-29 14:40
越來(lái)越好聽(tīng)，但越來(lái)越殘酷。
原來(lái)還給幾個(gè)月時(shí)間，后來(lái)越來(lái)越短，現(xiàn)在是上午通知下午走人。

作者: 魍者歸來(lái) 時(shí)間: 2022-3-29 15:29

老鷹發(fā)表于 2022-3-29 14:20
7 _4 h. I+ B& w5 g; \+ D說(shuō)法越來(lái)越文明，值得肯定。; |6 \$ p$ A2 p, w
炒魷魚(yú)聽(tīng)起來(lái)就是虐待，到最后叫畢業(yè)簡(jiǎn)直有點(diǎn)榮譽(yù)感覺(jué)~

確實(shí)，說(shuō)法越來(lái)越人性化，這個(gè)算是人文關(guān)懷了。只要企業(yè)的流程和補(bǔ)償機(jī)制都是合法的，沒(méi)有什么可黑的點(diǎn)。畢竟原則上來(lái)說(shuō)，企業(yè)和員工之間是一種雙向選擇的機(jī)制。

作者: 微風(fēng)過(guò)境 時(shí)間: 2022-3-29 15:43
哈哈哈

作者: 未來(lái)第一站 時(shí)間: 2022-3-29 16:42
用成長(zhǎng)思維看這個(gè)叫法確實(shí)值得推廣

作者: ygcygx 時(shí)間: 2022-3-29 19:29
裁員很不人性化，剝奪人的生存的途徑
所以應(yīng)該大力補(bǔ)償賠償再裁員

作者: 曉昀 時(shí)間: 2022-3-29 21:33
今天是第二次聽(tīng)到把同事離職叫畢業(yè)了，上月這個(gè)時(shí)候聽(tīng)到一個(gè)同事在車間調(diào)侃另一個(gè)即將離職的同事，跟我說(shuō): XXX畢業(yè)了！我還挺明白啥意思，后來(lái)另另一個(gè)同事解釋說(shuō)離職之事。

作者: gemiusunyi 時(shí)間: 2022-3-30 15:04
感覺(jué)與其擔(dān)憂被解雇，不如努力提高自己的技術(shù)水準(zhǔn)，提高自己的眼界，有一天電氣、硬件、嵌入都通了，境界到了，不提拔不加薪，呵呵，外面大把機(jī)會(huì)

作者: 遠(yuǎn)祥 時(shí)間: 2022-4-2 09:56
給不給畢業(yè)費(fèi)呀！

作者: 我從崖邊跌落 時(shí)間: 2022-4-2 10:04

遠(yuǎn)祥發(fā)表于 2022-4-2 09:56! m& L7 O W7 g6 r
給不給畢業(yè)費(fèi)呀！

那肯定有的

作者: 養(yǎng)豬東籬下 時(shí)間: 2022-4-2 10:42
按勞動(dòng)法給足補(bǔ)償就行。其實(shí)，專業(yè)叫法只有一個(gè)——終止勞動(dòng)合同，或者是勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽。

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