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標(biāo)題: 這是我經(jīng)歷過的最快速的面試 [打印本頁]

作者: 小表哥 時間: 2024-4-19 09:56
標(biāo)題: 這是我經(jīng)歷過的最快速的面試
昨天去一家非標(biāo)公司面試，剛開始還找不到公司門臉。圍著工業(yè)園逛了一圈終于找到了。公司的設(shè)備布置有點亂，20來個人包括財務(wù)、倉管、技術(shù)都在一個十多平的辦公室里。我說我是來面試的，就被帶到老板辦公室。老板看過簡歷說：你現(xiàn)在XX公司呀，這樣，試用期一個月，試用期工資9000。試用期過了再談工資，你什么時候入職。我說2周。然后說：你5月1號來入職吧。

前后就3句話。面試不是應(yīng)該先談?wù)劶夹g(shù)方面怎么樣？做過哪些項目？做過哪些行業(yè)？這3句話面試確實效率奇高。我還沒問社保、單雙休、加班有沒有加班工資，有沒有項目獎金、年終獎，就讓我先回去了。這確實讓我摸不著頭腦了。我都懷疑這里面有沒有坑，有點不敢去了。

作者: 荒謬 時間: 2024-4-19 10:08
試用期工資超過現(xiàn)在的收入了嗎

作者: 大聰明設(shè)計師 時間: 2024-4-19 10:09
曬出你的簡歷

作者: awolfbee 時間: 2024-4-19 10:10
比現(xiàn)在低就別去了。估計是有著急的項目需要類似經(jīng)驗的人，干完了就該走人了。

作者: 儒雅少年多多 時間: 2024-4-19 10:13
做好壞打算：試用期過了也差不多該滾蛋了

作者: 荒謬 時間: 2024-4-19 10:19
比現(xiàn)在都低你還糾結(jié)什么？論壇里的各位大佬都說過跳槽起碼漲薪20%以上再考慮，要知道前三個月有試用期給80%的工資，你沒有這20%的漲幅前三個月就是虧錢的。一個工作嘛你圖他什么，圖他加班時間長？圖老板畫的餅比上家的好吃？這種果斷拒絕

作者: Benson_Gu 時間: 2024-4-19 10:20
有沒有可能老板熟悉你現(xiàn)在那個公司，所以不需要多問

作者: johnneyyu 時間: 2024-4-19 10:27
沒人事嗎，問下人事單雙休情況，加班有沒有加班費，節(jié)假日帶不帶薪的

作者: gemiusunyi 時間: 2024-4-19 10:48
三角區(qū)域么
9000非標(biāo)能招到人就不錯了

作者: duduxiaozi32 時間: 2024-4-19 10:49
啥都沒談，去啥，社保公積金、單雙休、轉(zhuǎn)正工資、加班工資等等。小公司建議不要去了

作者: 東北制造 時間: 2024-4-19 10:54

duduxiaozi32 發(fā)表于 2024-4-19 10:49& g; v) ?, O7 G; p3 Q# F2 ~9 l, W/ U
啥都沒談，去啥，社保公積金、單雙休、轉(zhuǎn)正工資、加班工資等等。小公司建議不要去了

(⁎⚈ᴗ⚈⁎):;感覺就™️不可靠的

作者: 力士樂導(dǎo)軌 時間: 2024-4-19 10:58
利索啊，不扯皮。干一個月雙方都互相驗證。

作者: zhaojunxian 時間: 2024-4-19 11:20
就這也去，你是多糟蹋自己

作者: terry159 時間: 2024-4-19 11:24
私人小作坊就算了吧

作者: bravo090 時間: 2024-4-19 11:31
這種就是急招
而且老板是比較務(wù)實的

作者: 熱青茶 時間: 2024-4-19 13:37
也許雙方都看對方無誠意，尷尬地應(yīng)付一下而已。

作者: 養(yǎng)豬東籬下 時間: 2024-4-19 14:02
這個小作坊太不靠譜。避坑吧。

作者: 風(fēng)箏123 時間: 2024-4-19 14:13
感覺不太靠譜，慎重

作者: sc8900 時間: 2024-4-19 15:44
老板缺人缺瘋了嘛？

作者: 龍游大海 時間: 2024-4-19 20:31
比現(xiàn)在都低你還糾結(jié)什么？

作者: 管理團隊 時間: 2024-5-11 09:34
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