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標(biāo)題: 結(jié)構(gòu)崗求職問題 [打印本頁]

作者: 太菜了別罵了    時(shí)間: 2024-7-12 14:27
標(biāo)題: 結(jié)構(gòu)崗求職問題
各位佬,剛開始找工作,面試被問到一些問題,感覺自己沒答好,有什么建議嗎Q:如何確定仿真出來的結(jié)果跟實(shí)際是符合的?: ~, g  H7 g5 K2 `
我:根據(jù)使用效果來看,仿真沒有問題的零件,在實(shí)際使用中也沒有出過問題,結(jié)果導(dǎo)向,這就是符合的。. C8 I$ p6 y- w5 V; _4 u
Q:仿真跟實(shí)際的誤差怎么應(yīng)對?$ f" a. `4 P. Y1 t/ U3 B7 A
我:在仿真時(shí)候給足夠的安全系數(shù),確保即使有一定偏差也不會影響到實(shí)際的效果。
# o- L$ A3 L6 U8 b
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作者: zhaojunxian    時(shí)間: 2024-7-12 14:40
你也相信這種面試,職場老鳥遇到這樣的面試直接就怒回去,這是HR和公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)付差事找?guī)讉€來聊天的,根本不是缺人,結(jié)構(gòu)崗位干嘛問這個問題,又不是有限元分析崗位
作者: 小范2024    時(shí)間: 2024-7-12 14:53
面試結(jié)構(gòu)沒遇到過問仿真的,我也確實(shí)不會仿真,可能行業(yè)不同吧。哪類結(jié)構(gòu)要做仿真?
作者: 大墨子    時(shí)間: 2024-7-12 15:01
答:你反問他,貴公司連個審核人員都沒有嗎。仿真不是請客吃飯,那是有一套流程的。設(shè)計(jì)與仿真是兩個崗位,貴司連這個都沒有,找我這個結(jié)構(gòu)崗給一塊補(bǔ)齊嗎。問題1不解決,問題2不用回答了。
作者: 脈脈010    時(shí)間: 2024-7-12 15:10
別人了解職場行情會偶爾面試幾個,你能回答就行,最好有點(diǎn)底氣,至于回答的怎樣,不重要
作者: Benson_Gu    時(shí)間: 2024-7-12 15:11
我覺得你回答的沒問題,問題在于面試官到底想招一個什么樣的人
作者: 救贖.    時(shí)間: 2024-7-12 15:46
你要回問他  :你出門看氣象預(yù)報(bào)嗎?如果預(yù)報(bào)下雨 你也帶了傘  結(jié)果當(dāng)天沒下雨  那你是把傘扔掉還是把氣象預(yù)報(bào)軟件關(guān)掉
作者: 太菜了別罵了    時(shí)間: 2024-7-12 15:52
啊這,都是這樣的嗎,感覺結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的時(shí)候用一下仿真做驗(yàn)證也挺正常的,分得這么開的嗎原來
作者: 東海fyh126    時(shí)間: 2024-7-12 16:50
仿真是查漏補(bǔ)缺的,把設(shè)計(jì)從經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)向型逐步轉(zhuǎn)向數(shù)據(jù)導(dǎo)向型。
作者: huangsiwen    時(shí)間: 2024-7-12 17:05
新人不會問你專業(yè)性的東西,同行挖過來的也不會問你專業(yè)性問題,老人面試只會問設(shè)計(jì)流程,項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。結(jié)構(gòu)工程師,無非是問下結(jié)構(gòu)方案,直接問分析跟實(shí)際,分析要是什么都準(zhǔn),那還搞什么研發(fā)機(jī),直接量產(chǎn)得了。純純就是沒問題找問題。
* ~1 N7 M. d, {$ F! n' ?& `% w面試,上來給你聊奉獻(xiàn)啥的,不去,幾大概率比較操蛋。技術(shù)崗位面試,一般談項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)(技術(shù)經(jīng)驗(yàn)都很少談了)。
作者: 暖爐綿羊    時(shí)間: 2024-7-12 17:26
一般對于沒什么工作經(jīng)驗(yàn)的新人這一套很能唬人,如果不想招就說你不達(dá)標(biāo),如果想招就能壓你工資,對于老鳥就不存在的,會懟回去,別整這些虛的東西,問工藝,問方案思路,90%公司都是方案整合,修修改改,又不是造火箭航母要算這算那,不招拉倒,浪費(fèi)老子時(shí)間。
作者: 詩一樣的遠(yuǎn)方    時(shí)間: 2024-7-12 19:09
mintbird 發(fā)表于 2024-7-12 14:52* n7 \& \! r1 [" l3 @
年輕人,壓力不要太大% L0 N7 l% F1 ?% W& L" E" r
面試的問題很多時(shí)候都是過場來著
' l1 M7 M* w/ H
就是,說不定只是為了沖業(yè)績而已。. x6 _9 o: r7 Q3 y6 J4 {3 A2 H; w

作者: paikaci    時(shí)間: 2024-7-13 10:07
大墨子 發(fā)表于 2024-7-12 15:01
* Z5 d, y  I9 n! C: v% N3 r答:你反問他,貴公司連個審核人員都沒有嗎。仿真不是請客吃飯,那是有一套流程的。設(shè)計(jì)與仿真是兩個崗位, ...
8 E% E# y, G# }9 S# _7 }
小公司一般都是結(jié)構(gòu)工程師兼顧仿真,或者就是壓根不仿真
; W3 T& K1 m. S8 v0 ~
作者: 老魚DH    時(shí)間: 2024-7-13 11:24
有仿真的功夫,做幾個出來實(shí)驗(yàn)一下就知道了,有什么不足再改就好了




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