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標(biāo)題: 從同事?lián)Q工作聊聊加班問(wèn)題 [打印本頁(yè)]
作者: fiyu1314    時(shí)間: 2025-2-14 09:46
標(biāo)題: 從同事?lián)Q工作聊聊加班問(wèn)題
   年前一個(gè)同事跳槽換了工作，面試談的待遇不錯(cuò)，有加班工資， 年后2月10日入職。
  i" S1 ^# ^& e' t5 {   昨天跟我抱怨他每天晚上8點(diǎn)下班，同事沒(méi)有走的。都是他第一個(gè)走。然后平時(shí)加班 不讓申請(qǐng)加班，大概就是 平時(shí)晚上加班 不給加班費(fèi)。周末加班可以調(diào)休。按他這種 新人每天下班第一個(gè)走 估計(jì)試用期肯定會(huì)被找理由辭退的，他也做好繼續(xù)找工作的準(zhǔn)備了。
) c: J) C$ F* l- ^# n% X! h   就上述現(xiàn)象聊聊 為什么一些技術(shù)工作這么卷。- U6 z4 O/ ?1 c2 h8 D5 w3 n' m
   就我而言，我從來(lái)不信經(jīng)常加班到 10點(diǎn)以后的人 會(huì)有很高的工作效率。  如果我集中精力干活，每天加班到8點(diǎn)，基本 周四 周五 下午就會(huì)感覺(jué)很累 很難集中精力。就找一些 出圖簡(jiǎn)單的東西畫(huà)畫(huà)。 當(dāng)然也不排除做什么 專(zhuān)注度比較高的時(shí)候。 所以我感覺(jué) 偶爾確實(shí)忙加班到10點(diǎn) 11點(diǎn) 這個(gè)還是可以接受的。也能干活，長(zhǎng)期的基本全是摸魚(yú)混日子的。如果我遇到長(zhǎng)期加班過(guò)8點(diǎn)的公司 除非待遇特別好 要不肯定有跑路的想法。1 V' v% n# P7 m, t: i/ {
  卷是中國(guó)私企的一種管理方式，有部分老板 看著大家加班卷 就有安全感 就感覺(jué)占了便宜。一些管理人員也沒(méi)啥能力，也為了迎合老板就喜歡搞這種卷的管理。如果你工作效率快 就給你加工作量，壓縮計(jì)劃時(shí)間，讓你加班干。如果大家都不加班  就找容易攻破的人員 單獨(dú)PUA讓他加班，帶大家卷，頑固的就想辦法處理掉。最后讓部門(mén)卷起來(lái)。就搞成這樣。5 {0 X" }% [4 ?, u0 m( K; \
  這種問(wèn)題靠打工的人是解決不了的，想要解決 要國(guó)家去解決才能解決。以前這些都是私下說(shuō)的 但是寧德時(shí)代大干100天 網(wǎng)上說(shuō)了后 也沒(méi)啥事，基本說(shuō)明& b( P2 b; d3 y: U' ]' m( ^
國(guó)家層面現(xiàn)在是放任的態(tài)度。國(guó)家不說(shuō)行，但是也不管。
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  然后說(shuō)說(shuō)關(guān)稅問(wèn)題， 老美為什么收我們關(guān)稅，其實(shí)我們也收老美關(guān)稅， 其實(shí)很簡(jiǎn)單我們勞動(dòng)力便宜 供應(yīng)鏈便宜 所以做出來(lái)的東西成本就低，公平競(jìng)爭(zhēng) 同樣的東西 我們就比老美的便宜， 如果在美國(guó)公平競(jìng)爭(zhēng)，那老美一些企業(yè)就得倒閉 因?yàn)閮r(jià)格沒(méi)優(yōu)勢(shì)。企業(yè)都倒閉了 。中國(guó)再不賣(mài)給他 他自己就完了。所以一些企業(yè)要保護(hù)。那做這些事 要有個(gè)理由，理由就是中國(guó)虐待打工人。 其他他們不關(guān)心 這些打工的人 因?yàn)樗麄儼l(fā)起多少戰(zhàn)爭(zhēng)死了多少人 他們?cè)谝饷础?font class="jammer">) C6 P+ p" l3 ]% b; T
他們不在意，所以中國(guó)打工人的死活他們也不在意。他們只是需要一個(gè)口號(hào)。5 A  \' [+ M) u; a3 z; L
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作者: 779944    時(shí)間: 2025-2-14 09:53
助理，現(xiàn)在896
作者: 779944    時(shí)間: 2025-2-14 09:54
但是加班不強(qiáng)制，你有事的話(huà)可以不加班，星期六不加班
作者: 先干2年3d打印    時(shí)間: 2025-2-14 09:58
國(guó)家支持扶持私企，我們普通人只是耗材。我不反對(duì)加班文華，我反對(duì)不公平的加班。既然加班了，就應(yīng)該按照勞動(dòng)法工作日1.5倍，周末雙倍。2 p% I5 a- k# _. |0 ~, _. U

+ C% X% T& V% [1 [我從實(shí)習(xí)到現(xiàn)在一年了。做過(guò)三個(gè)公司，加班都是要寫(xiě)申請(qǐng)的，不然不讓你加班。第一家是最好的，除了周末是1.5，其它都合理合規(guī)。第二家加班沒(méi)工資，只能找時(shí)間調(diào)休把時(shí)間平衡回來(lái)，第三家加班沒(méi)有任何加班費(fèi)，時(shí)薪是一樣的。
作者: 1216294890    時(shí)間: 2025-2-14 09:59
等吧，等第一批80后當(dāng)家做主，就好了，按60歲來(lái)算，還有15年，80不行就靠我們90后了
作者: 儒雅少年多多    時(shí)間: 2025-2-14 10:01
還是人多~~~; ^& Z' t8 N  ~
“你不干有的是人干”
作者: bravo090    時(shí)間: 2025-2-14 10:09
我之前好像發(fā)過(guò)一篇，你要透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì). Z5 W  G; K* ^
中國(guó)老板很多是奴隸主思維，是看不得員工閑著的- \% x& A; n# ^
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就想周扒皮半夜雞叫，他能不知道半夜沒(méi)工作效率嗎，但是員工閑著他就是不舒服+ }8 D0 }; Z: D7 l' I- c4 X

, B1 S# N" N: }& H3 G8 u, j創(chuàng)造價(jià)值是次要的，核心是要自己得到情緒價(jià)值。+ z3 N5 N! g$ p' C
作者: 斑斕千年    時(shí)間: 2025-2-14 10:32
779944 發(fā)表于 2025-2-14 09:54
7 C3 o/ B4 o# @: `+ n9 _* y但是加班不強(qiáng)制，你有事的話(huà)可以不加班，星期六不加班
" o1 Y% _+ U8 [$ u2 q
普通人誰(shuí)天天有事？按你的邏輯就是加班是常態(tài)，沒(méi)有事就要去加班
作者: lameng    時(shí)間: 2025-2-14 10:36
哈哈，富人的基本盤(pán)是多多益善的窮人。指望老爺發(fā)善心都指望2000年了，還認(rèn)為老爺?shù)膬鹤訒?huì)比老爺更心善。
作者: trongtrongtrong    時(shí)間: 2025-2-14 10:36
感覺(jué)加班還不如晚上跑滴滴
作者: ruanmingqin0220    時(shí)間: 2025-2-14 10:40
年前面了一家，HR也說(shuō)平時(shí)不算加班以后調(diào)休，面試過(guò)程中他們老板電話(huà)給人事說(shuō)技術(shù)部某人去車(chē)間時(shí)間太長(zhǎng)（懷疑在摸魚(yú)），讓HR同技術(shù)主管處理此事。后來(lái)HR帶我去了他們老板辦公室，最顯眼的就是幾個(gè)大屏幕（全是廠區(qū)各工位的監(jiān)控畫(huà)面），后面果斷拒絕了。這種工作環(huán)境太壓抑了。
作者: 蘇州自動(dòng)化加工    時(shí)間: 2025-2-14 11:02
就我接觸到的，能執(zhí)行勞動(dòng)法的還得是外企，民企寥寥無(wú)幾
作者: yueyueyue816421    時(shí)間: 2025-2-14 11:30
996最舒服
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作者: a2336128    時(shí)間: 2025-2-14 11:56
有幸加入一家雙休，不加班的私企，對(duì)我這種喜歡平淡生活的人來(lái)說(shuō)，真爽
作者: qiedaocai    時(shí)間: 2025-2-14 12:33
都準(zhǔn)備再跳了，不整頓一下現(xiàn)有的不良風(fēng)氣，到點(diǎn)就下班帶動(dòng)一下也好啊。萬(wàn)一留下了呢，還能立個(gè)flag/ [( I( ~. _" c' r4 j$ T8 W: l- V2 h
作者: 15638738895    時(shí)間: 2025-2-14 12:33
看到此貼，頂一個(gè)
作者: Dreaming___snai    時(shí)間: 2025-2-14 15:39
哪兒的公司，說(shuō)出來(lái)讓大家避避雷
作者: hzfwycm    時(shí)間: 2025-2-14 16:34
我們這邊中小型私企都是單休，周六都是屬于正常上班，不存在加班，星期天加班算
作者: cdhcn    時(shí)間: 2025-2-14 16:42
主要是有些老板就喜歡看他花錢(qián)雇的人累死累活的樣子。。干沒(méi)干活，有沒(méi)有效率，都無(wú)所謂，甚至愿意多出這份水電費(fèi)。
作者: 聯(lián)合艦隊(duì)    時(shí)間: 2025-2-14 19:34
bravo090 發(fā)表于 2025-2-14 10:09
- }0 D" L1 w% ?; ~8 q7 }我之前好像發(fā)過(guò)一篇，你要透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)
& L% J6 J( E9 K% h$ n( [: k' ^中國(guó)老板很多是奴隸主思維，是看不得員工閑著的

0 k# |% I4 e1 [/ h" c( V+ n' f% s魯迅常說(shuō)群眾奴性大，很有道理9 ~7 |" q3 P+ J' n6 e  @
作者: frt2000    時(shí)間: 2025-2-14 19:42
借樓主發(fā)表下，前幾天面試了一家公司，2024年月平均加班100小時(shí)，加班費(fèi)按當(dāng)?shù)刈畹蜆?biāo)準(zhǔn)時(shí)薪，可以調(diào)休
作者: leaforever    時(shí)間: 2025-2-14 22:08
長(zhǎng)期的基本全是摸魚(yú)混日子的。
- M5 V+ N5 f; ~一些管理人員也沒(méi)啥能力，也為了迎合老板就喜歡搞這種卷的管理。如果你工作效率快 就給你加工作量，壓縮計(jì)劃時(shí)間，讓你加班干。如果大家都不加班  就找容易攻破的人員 單獨(dú)PUA讓他加班，帶大家卷，頑固的就想辦法處理掉。最后讓部門(mén)卷起來(lái)。就搞成這樣。* G4 i+ I8 S  r0 O9 F4 B
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太真實(shí)了。我遇到幾家了。& v5 b9 f* a1 P+ y6 }
但是我好奇，以老板的精明，怎么會(huì)不明白摸魚(yú)的存在，加班就是在浪費(fèi)公司資源啊。
, g* x8 H6 P; R! f' j: S我基本不加班，不要求不加，可是過(guò)的不好。講究效率。



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