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標題: 小老板的思維 [打印本頁]

作者: 我很呆    時間: 2014-9-16 11:59
標題: 小老板的思維
前段時間有個項目競爭。毫無懸念的把2競爭對手擠出去了。晚上碰到其中那個小廠的業(yè)務員在外面坐著。都是同行。想請他吃頓飯。聊聊。
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哥們說:他老板很奇葩。出差一次必須要有很好的效果。否則出差都不同意。另外這次競爭失敗?;厝ズ罂隙ㄒちR。這個好的項目。打了這么多次電話。發(fā)了這么多郵件。來見甲方之前。原來卻什么都沒弄清楚。老板要把我罵一頓的。稀里糊涂的來競爭。完敗??隙ㄒ坼X。! J; j! ]3 |; R2 I! {

# t. r5 p6 v: _! m! c7 g我說。你接觸甲方之前。他都已經(jīng)收了我的錢。我和甲方的接觸比你早比你深。你就打個電話發(fā)個郵件。別人憑什么告訴你有價值的商業(yè)信息。況且還有競爭對手的情況下。% W7 S3 [# A3 m! h, \; e' }

! Y9 D$ g; ^9 p. H. f哥們說:我老板不是這么想。也不會為我想。恨不得發(fā)個郵件打個電話。甲方什么都說了。來見一次就能簽合同。
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$ i; |- m" Q* g  O+ ^6 c我懂了。小老板追求的就是一本萬利?;蛘咭槐厩Ю?。但是說實話。這樣來看。短期對你的成長是有好處的。在最惡劣的硬件條件下。你都能競爭。不依靠別人。以后換個環(huán)境。你會有很強的生存力和競爭力。不管是跳槽去大企業(yè)或者后來單干。經(jīng)歷小老板會讓你看清很多東西。
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3 ]6 V0 o: \( l9 \; D# o4 {* s國內(nèi)好企業(yè)的一個必要因素:要有很高的利潤。有多少企業(yè)能?: T, Z' a! B4 ^; Y1 n) N

作者: wscrw    時間: 2014-9-16 12:12
請教呆兄介紹一下怎么塞錢?
作者: 鬼魅道長    時間: 2014-9-16 12:34
有時候,大老遠跑過去,就是為了請他吃頓飯而已,這是銷售瀟灑的地方,也是辛苦的地方,但這個最考驗的是老板和員工的信任度。
作者: xlf63    時間: 2014-9-16 12:38
只見眼看前利的家伙,是做不大的。
* m. G- M: f$ Y" B' C; Q8 d臨時抱佛腳的性質(zhì),不可能做好銷售。
作者: 精密凸輪分割器    時間: 2014-9-16 13:27
有利可圖   銷售這們學問永遠都學不完啊   
作者: 五民    時間: 2014-9-16 14:16
大老遠跑過去,就是為了請他吃頓飯而已,這是銷售瀟灑的地方: _2 l1 c+ v1 Z( T8 N' F* N8 K
老板得大氣才好
作者: aizaipiao    時間: 2014-9-16 14:58
存在即合理啊。像我現(xiàn)在的小公司就屬于這種。接單靠運氣。碰到一個是一個,碰不到就把技術,電器人員趕走,有項目了在招。你說這種小公司不必要存在把。他確實能接到單。你要他存在把,就像你說的,他追求一本萬利。居然還能成!
( n) Z% H, J% _4 A$ K3 c  l只能說存在即合理。每一個優(yōu)秀業(yè)務員的背后,都是打敗了形形色色的競爭者!祝愿LZ越來越強大。- {4 Z; m: \% Y2 U: ~" S

作者: gj5202014gs    時間: 2015-8-21 13:52
中國的小老板之所以做不大就是這樣啊
作者: mistframe    時間: 2015-9-27 12:40
這個問題就像問先有雞還是先有蛋
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2 B8 T- F/ h, u  t) g因為小,資金和精力就成了首要限制因素,期待速成有較快的回報
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所以看起來格局就顯的小了,太過注重眼下利益
作者: 龍游大海    時間: 2015-9-28 20:34
太過注重眼下利益,也就難做大




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