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發(fā)布時間: 2019-4-29 07:21
正文摘要:本帖最后由 曉昀 于 2019-4-29 08:23 編輯 文化導向有誤 如果老板倡導“忙”文化,那么員工必將為忙而忙,裝B也能做勞模。這在一些修理廠特別明顯。老板一看員工從早忙到晚很開心,老板最看不慣的就是閑。員工 ... |
為什么努力的學子千千萬,考不上理想學校的還是非常多。 |
利潤太低了,只能賺出人工費,還有快點干才行,所以,大家都很忙,但是公司沒賺多少錢 |
國內(nèi)的還不成熟啊,再過三十年或許就好了 |
可以參考一下外企的模式,一般出現(xiàn)這種問題首先從領導者自身上找,底下的人都是按照上面的指示辦事的。 |
標題與內(nèi)容不是很貼切啊??礃祟}可以討論一下是訂單報價,生產(chǎn)方式,采購,生產(chǎn)效率來研討。看內(nèi)容可以把標題換成企業(yè)運營效率研討。 |
賣的便宜 做的量少 競爭激烈 |
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