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樓主: 韓寒11

撞機后老板需要賠償,合理嗎?

[復(fù)制鏈接]
41#
發(fā)表于 2021-5-18 12:56:22 | 只看該作者
極品老板,直接勞動局,
42#
 樓主| 發(fā)表于 2021-5-18 20:55:39 | 只看該作者
白無無 發(fā)表于 2021-5-18 08:56+ [* W! d1 M4 `* p& U8 _. Q
按我的理解,勞動仲裁還是會搭理的。以前有個員工直接被辭退,就找了法院,然后不知道怎么處理了

8 ]4 E( r: _. G& m特別大的公司和特別小的公司都是不太會搭理的! s, t2 `+ [2 g% ~' Y
43#
 樓主| 發(fā)表于 2021-5-18 20:56:23 | 只看該作者
hxglty 發(fā)表于 2021-5-17 08:07
7 z! U! q6 A7 U好像要賠的話也不能超過工資的25%吧,查一下勞動法

$ m4 k3 g: o. z. \& q! [# ^老板可能會以各種理由扣錢的3 o$ @* D1 q) W
44#
 樓主| 發(fā)表于 2021-5-18 20:57:34 | 只看該作者
海慕之 發(fā)表于 2021-5-18 11:415 i* D% \+ U5 c! Y3 |
為什么要賠完走人??
. ]. I% d) k4 e. y; |. x* l這是企業(yè)經(jīng)營風險,員工不存在故意或重大過錯就不賠,而且單位還不能以此為由開除員 ...

! L  i& j/ H% E, s( U; I個人認為,勞動法在外企更被認可,國內(nèi)的話還是會各種找漏洞
* h% A/ ?8 K4 }* F, u! U
45#
 樓主| 發(fā)表于 2021-5-18 20:58:15 | 只看該作者
6468458 發(fā)表于 2021-5-18 12:56
* C) R$ e: X( K7 \$ {8 U極品老板,直接勞動局,

, @  C; W) M* C7 M# @% F! G可以試試的,但是得要有證據(jù)和精力  w: y% e( e! `# u
46#
發(fā)表于 2021-5-18 22:13:59 | 只看該作者
不合理,協(xié)商不成就投訴
47#
發(fā)表于 2021-5-19 08:41:24 | 只看該作者
韓寒11 發(fā)表于 2021-5-18 20:57& e  o2 j! |  Y2 ?- s
個人認為,勞動法在外企更被認可,國內(nèi)的話還是會各種找漏洞
& D4 L4 i/ i. n; ]. z0 h& A8 N* J
咱們國家的勞動法律還是能體現(xiàn)無產(chǎn)階級專政的
! x+ E" \- y: [: |/ P- g6 @3 o
48#
 樓主| 發(fā)表于 2021-5-19 20:41:45 | 只看該作者
不信邪 發(fā)表于 2021-5-18 22:13+ v/ n2 G9 d# S. C( n# X
不合理,協(xié)商不成就投訴
/ N7 ]- p# n; C8 L: B  k# g$ l& T2 x
投訴可以,需要有足夠的精力和時間與企業(yè)糾纏/ P$ l4 U6 _" O; i. l; M: ~4 }
49#
發(fā)表于 2021-5-21 04:17:47 | 只看該作者
這樣的老板,公司做不大的,思想境界太低了!
50#
 樓主| 發(fā)表于 2021-5-21 21:14:35 | 只看該作者
遠祥 發(fā)表于 2021-5-21 04:175 G3 Y. B8 M4 B+ @% W
這樣的老板,公司做不大的,思想境界太低了!

; `( O* l* g  y8 L7 I0 B/ s一些做機加工比較早的老板,書不是讀的太多8 P4 W6 P7 V& r9 V) v! t
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