數(shù)控機(jī)床打工人的經(jīng)歷

韓寒11

說說同事做數(shù)控機(jī)床的職場經(jīng)歷：
小白期間找了一家單位，300塊一個(gè)月，一邊做一邊學(xué)，小廠就三臺(tái)機(jī)床。
# b; h2 \/ {, ~& Z' N( t2 E% o先是小學(xué)徒，然后自己操機(jī)，然后車床班長。這期間有五年時(shí)間吧，后來工資也高了起來。
公司機(jī)器越來越多，6臺(tái)車床6臺(tái)加工中心還有別的，可是一直沒有機(jī)會(huì)學(xué)加工中心，很可惜。
等做到2015年的時(shí)候公司就一直接單件，讓我一直開機(jī)床，每天就是換型，工資也漲不上去了。
公司還是那種小作坊的管理模式，老板每天就是來公司打游戲，很傲看不起人的那種老板，也是很垃圾的老板，接不到活，都是別人不要做的東西拿回來做。
等做到今年，剛好在公司滿14年
工資才給了八千不到，每個(gè)月還是13天加班的情況下，一小時(shí)加班費(fèi)才16塊。
今年剛好有朋友打電話讓去外地，一萬塊一個(gè)月，保險(xiǎn)房子都有。果斷辭職去了外地，提前一個(gè)月跟公司辭職，月底走了后，這個(gè)公司還扣了一千多塊錢不給，跟老板問了句怎么沒給，老板罵人，這就是我做了14年的公司，青春都喂了狗，沒有功勞也有苦勞啊。一個(gè)人有幾個(gè)14年。
現(xiàn)在來外地工作了，因?yàn)槭钦?guī)公司，各種不適應(yīng)，規(guī)矩比較多，但也能還學(xué)到點(diǎn)以前接觸不到的東西。
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職場的打工人不是都能遇到好老板，得到應(yīng)有的報(bào)酬和尊重，但是報(bào)著邊打工邊學(xué)習(xí)態(tài)度，一定會(huì)有不錯(cuò)的收入的
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精密加工2018

我兩年前進(jìn)了設(shè)備，走芯機(jī)，我開始到處找數(shù)控走芯機(jī)師傅。珠三角一帶，可以調(diào)機(jī)的師傅，待遇一般一萬二到一萬五。一萬五以上的很少。真的是辛苦的職業(yè)，長白班或者夜班。我最早的是一個(gè)師傅一萬五，干了一年走了，沒有等到我擴(kuò)大?，F(xiàn)在的師傅進(jìn)來的時(shí)候六千，培養(yǎng)起來了，工資翻倍，分了設(shè)備給他，加起來應(yīng)該過一萬五了。打工人，技術(shù)是吃飯的基本，然后就要和老板談了，老板愿意給是一個(gè)，還有你自己的思維方式是一個(gè)。

醉依清秋

報(bào)著邊打工邊學(xué)習(xí)態(tài)度，一定會(huì)有不錯(cuò)的收入的，這句話我贊同?。?！

未來第一站

態(tài)度決定出路

曉昀

醉依清秋 發(fā)表于 2021-12-26 16:28
& w. a6 f' L/ t) w( F報(bào)著邊打工邊學(xué)習(xí)態(tài)度，一定會(huì)有不錯(cuò)的收入的，這句話我贊同?。?！

其實(shí)，如果大家都有這樣的心態(tài)，結(jié)果都不會(huì)太差。
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很多老板就是個(gè)人渣

南京三科智控

大多老板都是談待遇的時(shí)候講奉獻(xiàn)，談工作的時(shí)候讓你像大公司靠齊，繼續(xù)努力

韓寒11

精密加工2018 發(fā)表于 2021-12-26 16:10
我兩年前進(jìn)了設(shè)備，走芯機(jī)，我開始到處找數(shù)控走芯機(jī)師傅。珠三角一帶，可以調(diào)機(jī)的師傅，待遇一般一萬二到一 ...

掌握一門技術(shù)才是吃飯的根本，能遇到肯給工資的好老板也是不容易的，想賺錢，兩者缺一不可

韓寒11

醉依清秋 發(fā)表于 2021-12-26 16:28
報(bào)著邊打工邊學(xué)習(xí)態(tài)度，一定會(huì)有不錯(cuò)的收入的，這句話我贊同?。?！

4 E8 M2 y& i1 m( C% b5 [- j技術(shù)知識(shí)的提升才會(huì)改變自己的命運(yùn)及收入
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韓寒11

未來第一站 發(fā)表于 2021-12-26 21:59
態(tài)度決定出路

調(diào)整心態(tài)，迎接挑戰(zhàn)
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