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最近好像很多企業(yè)都在招人,而且是急需;接到電子廠人事電話,說明來意,談了下,對(duì)方分辨出我是個(gè)機(jī)械設(shè)計(jì)老鳥。0 t/ D1 p9 g: d6 N( t4 k" B
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果斷說1.5w起,愿不愿意去面?zhèn)€試;我抱著試試看也不會(huì)吃虧,還能積累經(jīng)驗(yàn)的心態(tài),果斷答應(yīng)去面試。' P7 J" ]; x* D, n
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公司倒是整整齊齊,還是別墅辦公,讓我等了1個(gè)小時(shí),但沒閑著,跟人事嘮嘮嗑,很顯然,人事主管還年輕,跟我不在一個(gè)段位。; v2 o9 k& s8 g4 I7 v$ P% P
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從她口里套出了一些信息后,去見了總經(jīng)理。7 N0 U, C6 j0 j. }' T* z
& H) m' x, p" f看上去像女強(qiáng)人,挺年輕的,短發(fā)長(zhǎng)度跟我差不多,顯得很干練,經(jīng)過長(zhǎng)達(dá)半個(gè)小時(shí)的介紹和溝通,回答問題,相互了解了下。
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總的來說是給內(nèi)部供設(shè)備,她既要管生產(chǎn)電子產(chǎn)品,也要管理設(shè)備部分為產(chǎn)線提供源源不斷的生產(chǎn)線設(shè)備,屬于內(nèi)部供應(yīng),外部外發(fā)把關(guān),偶爾會(huì)出差。
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目前6個(gè)機(jī)械設(shè)計(jì),我來了當(dāng)主管,跟她直接匯報(bào),但還是需要自己畫圖,同時(shí)要管理項(xiàng)目和帶新人。/ o! J8 j- G# E' ?: O6 C- }8 C
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那么問題來了,現(xiàn)在這個(gè)行業(yè)形勢(shì),還適合進(jìn)這樣的內(nèi)部供應(yīng)設(shè)備部門嗎?2 |9 x( E) [6 m u6 a
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因?yàn)閾?dān)心公司主業(yè)是電子產(chǎn)品,這個(gè)部門會(huì)沒有前途,到時(shí)候會(huì)被公司拋棄?
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" Q6 w6 a! }& X2 l& c希望有經(jīng)驗(yàn)的前輩幫忙分析討論下這個(gè)內(nèi)部設(shè)備部門或者公司與外部非標(biāo)設(shè)備公司的各種優(yōu)劣勢(shì)或者各種現(xiàn)實(shí)情況? |
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