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樓主: 3390610935

遇到PUA,請各位大佬解惑

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11#
發(fā)表于 2022-11-11 12:39:29 | 只看該作者
如果你工作一點(diǎn)問題沒有他還找你毛病,你就可以越級向大領(lǐng)導(dǎo)反映
( f8 m: J4 E  F' d: Z* l/ }
12#
發(fā)表于 2022-11-11 12:56:19 | 只看該作者
不知道你是什么行業(yè)什么職位。面對職場打壓最好的就是淡然處之;當(dāng)然這需要比較好的心理素質(zhì)。只要做好本職工作;不回應(yīng)任何挑釁原則上就能立于不敗之地。你這位小領(lǐng)班手法比較粗糙;平時(shí)可以觀察一下他的性格或者做事方式。如果是天生就這個(gè)脾氣對任何人都一樣;那么不算是個(gè)壞人。如果是為了鞏固自己的地位或者圈子;那么就要注意他的交際圈;同鄉(xiāng)親眷小圈子這些都是要提防或者去融入。也可能是大領(lǐng)導(dǎo)給他下達(dá)了指示;比如需要干掉多少人降低成本都有可能??偨Y(jié)一下就是主動或者被動;主動去改變現(xiàn)狀或者被動好好做事拿錢管他天崩地裂。
13#
發(fā)表于 2022-11-11 13:02:08 | 只看該作者
對自己利益沒有實(shí)際損害的就當(dāng)他不存在,如果無中生有,并且明顯和你無關(guān)的問題就一定要在公開場合說出來,必要時(shí)可以找大領(lǐng)導(dǎo),但是注意一定要你明顯占理,如果一時(shí)半會說不清的那還是忍忍吧
14#
發(fā)表于 2022-11-11 13:11:27 | 只看該作者
辭職吧
15#
發(fā)表于 2022-11-11 13:57:39 | 只看該作者
沒有人會無緣無故長期針對你。你先反思一下你的工作到底有沒有毛病,工作態(tài)度是否積極。如果你態(tài)度積極,但是由于欠缺經(jīng)驗(yàn),工作完成的質(zhì)量一般,而他經(jīng)常說你,那他可能只是對事不對人。過段時(shí)間,你的工作質(zhì)量越來越好,他說你的次數(shù)也會越來越少。
1 L: e2 C  t- ?1 V! P6 @如果你辭職換工作,沒準(zhǔn)會遇到更糟糕的主管和工作環(huán)境。
16#
發(fā)表于 2022-11-11 14:00:52 | 只看該作者
要么忍,要么狠,要么滾
17#
發(fā)表于 2022-11-11 14:25:06 | 只看該作者
自己是不是做錯了,如果錯了就改,也沒啥的,慢慢臉皮厚了就無所謂。
18#
發(fā)表于 2022-11-11 14:35:25 | 只看該作者
你自己有沒有問題先,如果自己有問題別人過來挑刺,那就要改正啊
19#
發(fā)表于 2022-11-11 15:12:42 | 只看該作者
錢到位就干,錢沒到位就潤,幾千塊這種工作到處都是,受這氣
20#
發(fā)表于 2022-11-11 15:17:41 | 只看該作者
加肥貓devil 發(fā)表于 2022-11-11 11:45- ~2 B9 c7 s# b6 N& R
三個(gè)情況,一是你說謊了,理論上來講新人來了,主管特別上心才會找你們的錯誤然后單獨(dú)給你們說,這樣是有助 ...

; h& C& Y% k: b7 T( n有些人是不管你做成啥樣,他都要挑毛病,比如你用了A方案,他會反問你怎么不用B方案,而假如你用了B方案,他會反問你怎么不用A方案,而且是帶著不滿意的語氣
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