近日,家住江蘇南京的吳先生向記者反映,自己曾先后三次求職同一家食品公司工廠,三次均被錄用,但是每次在入職的時(shí)候,該工廠人事經(jīng)理都拒絕為其辦理入職并表示取消錄用,給出的理由則是學(xué)歷太高。連續(xù)三次相同的遭遇讓吳先生感覺自己遭到了愚弄,并認(rèn)為自己在求職時(shí)遇到了不公平對(duì)待。
! I. L* v3 b+ ]5 p1 d" u h; |
![]()
巴比食品公司的招聘啟事 : n2 L) B7 \: V* O
吳先生今年39歲,家住南京市溧水區(qū),2007年從江南大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)。2022年5月,吳先生第一次應(yīng)聘巴比食品公司工廠普通操作工人崗位,“當(dāng)時(shí)他們一位姓楊的人事專員錄用我了,喊我?guī)е矸葑C、銀行卡和照片去報(bào)到辦理入職手續(xù),但后來他們又讓我不用去了?!眳窍壬硎?,當(dāng)時(shí)人事經(jīng)理涂先生給出的解釋是他學(xué)歷太高。這讓吳先生非常疑惑,“為什么一開始應(yīng)聘的時(shí)候不說?”
. j6 ?* D: ^! y& u( Y0 c
![]()
/ y4 M1 t) c" r; F$ [3 m+ q
吳先生第一次應(yīng)聘的聊天記錄
; _2 L. D' r& x
吳先生還向記者解釋到,自己應(yīng)聘這個(gè)工廠并不是頭腦發(fā)熱,“確實(shí)是這個(gè)工廠離我家很近,只要10分鐘的路程,而且招聘啟示上顯示的5000元的薪資待遇也還可以,我也向他們?nèi)耸陆忉屵^,表示可以調(diào)劑到其他崗位,可他們就是堅(jiān)持要取消錄用?!焙髞韰窍壬坏米髁T選擇去其他工廠上班。
" j" U: D$ H& i A7 x9 o6 V; d* k1 M
2022年10月,吳先生再次通過應(yīng)聘被巴比食品公司錄用,“當(dāng)時(shí)招我進(jìn)來的人事專員跟第一次不是同一個(gè)人,這次的姓劉。”吳先生說,那時(shí)候自己再次被錄用,帶著資料來到工廠報(bào)道時(shí)又一次被人事經(jīng)理取消,“我記得我過來之后,人事經(jīng)理涂先生和招我進(jìn)來的人事專員說了幾句話之后,人事專員就一反常態(tài)跟我說取消錄用了,而且沒有和我說明原因?!?/font> . P8 u+ ], T4 n6 X M2 Q
![]()
吳先生第二次應(yīng)聘的聊天記錄 ! t) A$ l g% _' z( n
2023年6月,不甘心的吳先生再次通過線下招聘的方式成功應(yīng)聘該食品公司,第二次錄用他的劉姓人事專員再次錄用了吳先生。“當(dāng)時(shí)我直接去了工廠,然后人事劉專員就讓我填個(gè)人信息表,她應(yīng)該是沒認(rèn)出我,填完之后就和我說明天可以帶著資料來報(bào)到入職了,沒想到第二天我過去之后又表示不錄用我了?!眳窍壬f,一開始他們并沒有給出合理的解釋,“直到我實(shí)在氣不過報(bào)警才又重復(fù)了第一次學(xué)歷太高的理由?!?/font> |