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樓主: panps

你有沒有假裝上班的經(jīng)歷?

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11#
發(fā)表于 2023-11-15 13:33:10 | 只看該作者
找工作不容易
1 D! M( b4 x* S+ k1 c- D當(dāng)你定的需求太高就難了! H1 q6 e; U- \$ K  \
17年6k的公司跳到了一家12k的企業(yè),進(jìn)去發(fā)現(xiàn)我薪資比主管還高,連續(xù)幾天都有即將轉(zhuǎn)正的高薪工程師被解聘,感覺被套路了,當(dāng)周聯(lián)系了下家9k的,決定跑路,那邊主管留我說(shuō)了一堆安撫話,抱著僥幸心理放棄了9K試圖轉(zhuǎn)正,結(jié)果第一臺(tái)設(shè)備發(fā)德國(guó)的第二天被解聘,主管得瑟的說(shuō)小樣不是看你熟悉真空早踢你了。。。。。。。
9 q- R: `: v1 J' {  c6 ]% b  c' C連續(xù)幾家1w碰壁,放低要求,趕緊找了家8k入職
12#
發(fā)表于 2023-11-15 13:38:44 | 只看該作者
本帖最后由 liuxiaoran 于 2023-11-15 13:42 編輯
7 J  v$ e2 p4 W
翱翔天際 發(fā)表于 2023-11-15 11:03
9 T: L7 z4 x% [- L' \1 w人過了35歲之后,進(jìn)入老年階段,已經(jīng)產(chǎn)生不了什么價(jià)值了,沒有公司那么恩慈,給一個(gè)老人養(yǎng)老,被你緊緊抓住 ...
0 O# j1 o9 K, g& C/ L+ Z3 [, L3 n
那是沒有技術(shù)又不學(xué)習(xí)的人。真正做技術(shù)的沒這個(gè)問題,尤其我們機(jī)械這種更新慢的領(lǐng)域! _- m4 @7 a1 O3 C# h8 ~( H

7 U: ?1 e3 g+ }5 q上周面試了一個(gè)77年的,被下面的小員工貶低的一無(wú)是處,但是我和大領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他影響不錯(cuò),面試給了高分,我負(fù)責(zé)匯總,不知到自己是不是做錯(cuò)了。7 N( i% _, z: L4 }$ ?9 W/ S& S8 f
" t( [7 u7 h' q5 a& y0 z  X

點(diǎn)評(píng)

給你點(diǎn)個(gè)贊,這歲數(shù)上有老下有小很不容易的,也更珍惜工作機(jī)會(huì)。  發(fā)表于 2023-11-15 14:50
13#
發(fā)表于 2023-11-15 13:38:45 | 只看該作者
gemiusunyi 發(fā)表于 2023-11-15 13:33
$ [# `6 W4 K4 m5 O* o9 {8 n+ g找工作不容易
6 j- |+ ?& D. K+ I' {9 e' K當(dāng)你定的需求太高就難了6 e5 L$ M: N  r9 {
17年6k的公司跳到了一家12k的企業(yè),進(jìn)去發(fā)現(xiàn)我薪資比主管還高,連 ...

) D& E7 ^. u! n* v* W. C這就像找對(duì)象一樣,都不愿意降低要求,找不到那肯定是非常正常的
0 w: N' k( G" I5 P( O8 x

點(diǎn)評(píng)

經(jīng)典  發(fā)表于 2023-11-15 13:55
14#
發(fā)表于 2023-11-15 14:16:01 | 只看該作者
遙遙領(lǐng)先
( i, `# P- g5 W* |* b( |7 k# ^" C1 Y- _( z! P/ c
15#
發(fā)表于 2023-11-15 14:32:26 | 只看該作者
有過,獨(dú)自出去玩一天
16#
發(fā)表于 2023-11-15 15:08:04 | 只看該作者
假裝出去和對(duì)象見面,在車庫(kù)待到晚上10點(diǎn)才回家
17#
發(fā)表于 2023-11-15 16:33:55 | 只看該作者
gemiusunyi 發(fā)表于 2023-11-15 13:33
* j6 y6 f' _& V找工作不容易
6 @( H' }7 Y  J* j0 B. u當(dāng)你定的需求太高就難了0 r$ l; u( x' r6 V- }" o; R7 Q3 a- b8 I
17年6k的公司跳到了一家12k的企業(yè),進(jìn)去發(fā)現(xiàn)我薪資比主管還高,連 ...
1 ~# Q0 \3 i! A6 l* N
你這,( y" b' I& L7 ^/ r8 R- S! j
直接找仲裁。賠償2N的工資。一下子讓他們知道勞動(dòng)者的合法權(quán)益是不能被隨意踐踏的。
6 S& C9 l3 p# H* \6 ~9 r9 |, i這樣的公司我其實(shí)早就遇到過。當(dāng)時(shí)留了個(gè)心眼,就沒有入坑。一個(gè)江陰的,還是江陰很偏僻的一個(gè)地方,和華西村差了十萬(wàn)八千里。當(dāng)時(shí)南京這里1.5W的工作都不好找。他們居然開出了2.0W以上。我左看不對(duì)勁右看不對(duì)勁。因?yàn)楣揪蛢砂偬?hào)人,又不是兩千號(hào)人。怎么可能開出這么高的?當(dāng)時(shí)面試時(shí)就隨意搞了一下,結(jié)果自然被刷下來(lái)了。兩個(gè)星期后,一位同事去了,說(shuō)是工資確實(shí)開到了2.0W,我當(dāng)時(shí)還有點(diǎn)后悔,后來(lái)仔細(xì)想一想,估計(jì)沒有那么好的事情。不到一個(gè)星期,同事就說(shuō)他被裁掉了,之前是有大訂單,想多招點(diǎn)人,先訂單沒有談成,就把他們裁掉了。估計(jì)這個(gè)公司只會(huì)給他們一點(diǎn)補(bǔ)償,甚至沒有。所以,能給高工資的藥睜眼看看,不能只看工資,公司的發(fā)展前景是什么,公司的勢(shì)力有多大,之前部門有多少人,工資水平是多少?當(dāng)你把這些和你現(xiàn)在的工資匹配后,你就能夠放心的大膽的去面試了。
8 ?7 c3 o. S5 e; I

點(diǎn)評(píng)

16年 2個(gè)半月我至少看到7位高薪工程師在試用期離職 那個(gè)時(shí)候?qū)趧?dòng)法也沒太清晰的認(rèn)識(shí) 過了就過了  發(fā)表于 2023-11-15 17:15

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