面試被吐槽跳槽頻繁了，應(yīng)該怎么應(yīng)對(duì)？

風(fēng)箏123

2011ayoon 發(fā)表于 2024-4-7 09:12
跳槽頻繁確實(shí)不是好事，沒必要回避（簡(jiǎn)歷在那），看業(yè)績(jī)，如果真的跳了很多地方，卻沒啥能說的業(yè)績(jī)，那最好 ...

' {# u0 ~6 e# @; d& x頻繁跳槽確實(shí)不是好的點(diǎn)，但我現(xiàn)在的情況是：
意向公司認(rèn)為我跳槽頻繁了，我該如何說明自己的情況，來打消他們的顧慮
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風(fēng)箏123

蓋世英雄啦啦啦 發(fā)表于 2024-4-7 11:28
感覺不是想問你為什么跳槽那么多次的原因吧，十年跳5次，這不很正常嗎？但是十年老工程師了，還沒有混個(gè)頭 ...

" o; C0 ^6 q! ]2 l$ p技術(shù)能力應(yīng)該不是他們顧慮的點(diǎn)，技術(shù)面已經(jīng)通過。薪資范圍只能大概透露一下，年包40左右

風(fēng)箏123

孤酒 發(fā)表于 2024-4-7 11:50
同意ayoon講的，不要回避，同時(shí)也應(yīng)該反思自己

  F7 b5 L( k+ @我和風(fēng)箏的經(jīng)歷比較像，8+2+2+2+2+2至今，目前工作將近 ...

感謝您的解答，我也一直在反思自己的職業(yè)規(guī)劃，幾年前就已經(jīng)有了比較明確的規(guī)劃了。
只是職業(yè)發(fā)展并不能像自己想象的那樣走，比如我現(xiàn)在想在這家公司穩(wěn)定待下去，但公司要趕我走，所以只能做一個(gè)大概的規(guī)劃，再隨機(jī)應(yīng)變了。
8 A3 f0 s$ V- h8 w+ q5 ?
行業(yè)TOP我肯定還是要堅(jiān)持的，因?yàn)槲矣幸粋€(gè)偏見，在醫(yī)療行業(yè)，小公司前景堪憂。小公司最多像傳統(tǒng)機(jī)械行業(yè)一樣把產(chǎn)品做出來，但是真正的法規(guī)管理、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)、臨床等太不正規(guī)了，也無法接觸到大三甲醫(yī)院核心醫(yī)生團(tuán)隊(duì)甚至連醫(yī)生都很少接觸，更像是做工業(yè)產(chǎn)品而不是醫(yī)工結(jié)合產(chǎn)品。有一次在一家機(jī)構(gòu)做動(dòng)物實(shí)驗(yàn)，隔壁房間一個(gè)小公司也在做，動(dòng)物都上臺(tái)全麻管子都插好了，結(jié)果他們一個(gè)器械居然沒帶過來。。。。后來還是借用我們的
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繼續(xù)在

你不跳，我不跳，人力資源怎么活動(dòng)

|羽|毛|

簡(jiǎn)歷編一下呀，非得一五一十的都抖落出來？

風(fēng)箏123

感謝各位壇友的答復(fù)。目前未收到面試結(jié)果，估計(jì)是涼了。
最終還是因?yàn)樘垲l繁被拒，我準(zhǔn)備好好蹲著，走一步看一步，再次感謝各位壇友

平凡簡(jiǎn)單

反正沒進(jìn)去支接回懟說，你在這里干多少年了，沒點(diǎn)上進(jìn)心故步自封，都不去了解環(huán)境大趨勢(shì)
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風(fēng)箏123

閉環(huán)。沒有后續(xù)了，一開始一直不太認(rèn)可社友的看法，但后面通過一些信息推測(cè)，最可能的原因就是給不了我要的期望。社友真是牛逼，一眼真相。

孫越sy

我干一個(gè)月就跳槽了  剛出來四千一個(gè)月  干了一個(gè)月跳槽  給我6000   去年九月份開始工作  現(xiàn)在還在第二個(gè)廠上班  也在找廠  也有人廠要我  工資比我現(xiàn)在高500   還在考慮要不要跳槽