非標(biāo)自動化，你們加班怎樣

布如禽獸

, T3 d: [  i; i8 v- `2 ?* u7 l我們是一家20人左右的非標(biāo)企業(yè)，公司不倡導(dǎo)加班文化，所以方案設(shè)計、細(xì)化、出圖這些階段，工程師基本上下班就走，最后項目裝配和調(diào)試時間不夠，再來加班，而且制定的各設(shè)計環(huán)節(jié)時間計劃，基本上都是加班才趕得上的，不然就拖拖拉拉。
所以到最后經(jīng)常都趕不上

現(xiàn)在感覺大家都覺得不加班是正常的。

我感覺不太好，要在這個行業(yè)生存，不拼時間周期真的不行，我個人想要求各個環(huán)節(jié)提前加班。
( N( ?3 F1 b; n. M

不知道各位企業(yè)都是怎樣的生存狀態(tài)？~


備注1：就不一 一回復(fù)了，本來就是討論的貼，無需要互相引戰(zhàn)  。  首先加班肯定是給加班費，不然就是給調(diào)休，工程師忙的時候加班，閑下來了可以調(diào)休出去玩或者休息 ，誰要求員工義務(wù)勞動 ？  無意義的一味噴加班不對沒必要，我只是想表達(dá)當(dāng)下的行業(yè)情況，只是想了解一下各位企業(yè)的工作狀態(tài)而已。
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備注2：拿下一個項目，大家都想每個環(huán)節(jié)時間要留長，最好一個月的工作分2個月，慢慢來。但公司要生存，肯定是做不到這樣，其次客戶也不會給那么多時間，你一家說時間給的不夠，自然有另外幾家說夠，誰不是拿下訂單再往前面盡量趕？延期了就跟客戶協(xié)商。

備注3：當(dāng)然加班不提倡是對的，但是事情做不完還不加班？眼看著留的時間不足夠了，還不加班？大家不都是想按質(zhì)按量完成任務(wù)嗎。
' j, y( Q  N4 \% i            然后也會有說，有加班了，白天8小時慢慢干，工作留到加班干，所以這個也沒辦法管控是不，只能說到了時間節(jié)點，你能給到東西，就是OK，不管你加班了不加班，自己要安排好時間，難道不是？

2020工業(yè)4.0

你個人要求各個環(huán)節(jié)提前加班，
5 o7 g$ I- c' t+ D8 B6 h你咋那么牛逼呢，老板是你爹嗎
+ P" |9 N9 n' Q你爹沒讓你多招人嗎？你爹沒讓你學(xué)企業(yè)管理嗎？你爹教你的辦法就是各個環(huán)節(jié)提前加班嗎
  s/ ~0 q( a: D; B/ C你的名字還真起對了，真的不如禽獸

Dreaming___snai

獎金到位，會有人加的，重賞之下必有勇夫

難在當(dāng)下

黑心的資本家，大家覺得不加班是正常的，你想加班，請問你能全額支付加班費嗎？ 可以按日內(nèi)瓦戰(zhàn)俘公約保證勞工的休息嗎
- y" @; Z# h) o* ]' ]: L0 |   果然資本家的思路是覺得加班才是正常的

TakiLee

目前感覺不加班是合理的不正常的
+ o; y1 K+ }5 y: t2 F上游在卷、下游在卷、同行更卷，你不卷一下，可能連飯都吃不上呀，兄弟
8 p" L! S5 V& O+ y) Y非標(biāo)大環(huán)境如此吧

救贖.

共情加班文化 共情黑心資本家的不是傻就是壞

救贖.

按你的邏輯 一些強制勞動法的國家 他們老百姓都活不下來了 東西做不出來了 坐吃山空了

尹志春

看老板吧，比如我，加班，憑什么加工，工人加班就可以滾了
" e4 [  A5 O$ g, F9 `  P7 s加班的目的是什么，難道就為了付加班費
- C% v+ v& S/ r' z8 {

zwaiwo

工賊

葛店張國榮

最優(yōu)解是所有非標(biāo)從業(yè)人員都不加班，五天八小時。需要加班就招人。