人妻暴雨中被强制侵犯在线,亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区,四虎影免看黄,国产无人区二卡三卡四卡不见星空

 找回密碼
 注冊(cè)會(huì)員

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
查看: 6768|回復(fù): 16

沈陽神雕塔機(jī)(沈陽 康普森集團(tuán) 子公司)—小公司的黑暗(改)

[復(fù)制鏈接]
1#
發(fā)表于 2011-11-20 11:19:25 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
沈陽神雕塔機(jī)(沈陽 康普森集團(tuán) 子公司)—小公司的黑an
20111117
  中國社會(huì)是越來越黑暗了。我09年機(jī)械本科畢業(yè),20114月末——9月初,4個(gè)多月時(shí)間在沈陽神雕塔機(jī)公司(隸屬于 沈陽 康普森集團(tuán))工作(離家近),干了計(jì)劃員和質(zhì)檢員。自己能力不行,又沒這方面工作經(jīng)驗(yàn),本來是想學(xué)點(diǎn)技術(shù),結(jié)果技術(shù)未學(xué)到,卻目睹了小公司的黑an。
   
康普森集團(tuán)據(jù)說有500人,神雕塔機(jī)100多人。
公司人事
我是曹老板從康普森傳動(dòng)機(jī)械(同為康普森集團(tuán)子公司,在那里干了2天半質(zhì)檢學(xué)徒)調(diào)過來的,剛來時(shí),陳副部長(老板的親戚,但其實(shí)和趙部長是一伙的,30歲,當(dāng)時(shí)為生產(chǎn)部正部長)主動(dòng)對(duì)我說:“我們這沒有學(xué)徒,計(jì)劃員試用期3個(gè)月,表現(xiàn)好1500?!蔽覍?duì)工資不重視,但對(duì)這種不誠信的現(xiàn)象表示反感,這個(gè)公司總是拖欠工人工資,最少一個(gè)月,比如4月份的工資,6月中旬才開,分批次開,領(lǐng)導(dǎo)先開,我辦公室小職員615日開資,1000元一月,刨掉吃飯的每天2元,剩900多。我4月份干了10天,剛來,各方面都不熟悉,可以理解。當(dāng)我試用期快結(jié)束時(shí),710多號(hào),5月份工資才開,又是1000元。聯(lián)想起陳副部長說的話,當(dāng)初我都沒問,是他主動(dòng)說的,這里面怎么回事,我想也不用多說了。
    我剛來一個(gè)月時(shí),人事部組織我們新人開會(huì),必須簽合同,合同未寫工資,但卻標(biāo)明了25日前開工資。
  我是在趙部長(24歲)手底下干計(jì)劃員,以前趙部長是負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作的,他本來不希望招人,是曹老板硬調(diào)過去的。我是個(gè)老實(shí)人,只知道干活,不懂溜須領(lǐng)導(dǎo)。剛開始,我看他也不告訴我,比如發(fā)塔日期等計(jì)劃相關(guān)事宜,比較冷漠,忽悠我,犯錯(cuò)誤往我身上推。我想是個(gè)自私的人吧,也就沒給他買禮物。
   試用期一到,他就想趕我走,讓我寫個(gè)辭職報(bào)告,我還想再干一段時(shí)間(因?yàn)樗跤行〇|西沒搞明白),就被調(diào)到質(zhì)檢學(xué)徒了,工資1000。質(zhì)檢房師傅(60多歲),又新來一個(gè)胡師傅(60多歲),我們?nèi)齻€(gè)人在生產(chǎn)部部長趙部長領(lǐng)導(dǎo)下工作,質(zhì)檢歸生產(chǎn)管,還能有廢品嗎?胡師傅82日來的,9月初就不干了,一個(gè)60多歲的老人,踏實(shí)工作,卻得不到尊敬。而且我明明聽到剛來時(shí),趙部長對(duì)他說:“試用期工資1800”,走時(shí),只給他1540,當(dāng)時(shí)我也離職了,來取工資,順便問了一下這個(gè)事,因?yàn)楹鷰煾诞吘菇踢^我東西。趙部長一口咬定當(dāng)初定的是1600。我也沒說什么,陳副部長就來罵我,他就是這樣的人,越老實(shí),他就越欺負(fù)你。
陳副部長沒有文化,不懂技術(shù),但“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”豐富,他的工作是管理員工,我想除了玩電腦之余,就是欺負(fù)工人吧。工資的事情,我并未找陳副部長,我知道找了也是白找,但陳副部長卻來找我了,沒有任何正當(dāng)理由,經(jīng)常整我,罵我,他的目的是想通過辱罵的方式,讓我自己辭職。我一直不吱聲,躲著他,他看我老實(shí),就往死欺負(fù)我,像訓(xùn)一條小狗一樣。
我當(dāng)時(shí)是負(fù)責(zé)檢查塔吊的孔和軸等,說是學(xué)徒,按成手對(duì)待我。
告我一個(gè)月想罰,能罰我2000;告我首件必檢,首件未檢,導(dǎo)致整批(孔)鉆廢,罰我錢,讓我天天在鉆床那看著,我還有別的工作;零件從鉆床運(yùn)走,是我的錯(cuò)誤,收拾我,這個(gè)公司工藝卡片等,什么都沒有,我一個(gè)學(xué)徒如何阻止轉(zhuǎn)序、工人來拿零件。僅僅有一把卡尺,陳副部長老不借我,后來胡師傅未給他。陳副部長就是故意整出一些事來,辱罵我,在車間也好,在辦公室也好,這些我都不愛提了,我也知道他是啥人,這樣的人還說別人是“畜生”。
陳副部長,你不罵我,我也會(huì)走的,隨便找個(gè)地方也比你這強(qiáng),哪個(gè)年輕人來你們公司?
我離職了,來取工資,他還罵我“你親耳聽到個(gè)屁!”,沒完沒了,所以我寫了這篇文章,告訴你,我沒惹你,不是讓你隨便罵的,你是老板的親戚,你就牛啊?
之前的部長張嚴(yán),大學(xué)生素質(zhì)高,在工人中很有威望,卻被曹老板開除了,少給了2000元,缺德呀。
2#
 樓主| 發(fā)表于 2011-11-20 11:19:48 | 只看該作者
產(chǎn)品質(zhì)量/(人事):
/ F; k* [9 J$ r) Y* x& M) e' L+ z: ~: b* J
特此聲明,以下所說絕對(duì)事實(shí),無任何夸大。1 c2 o+ O2 ~' w- t2 S: Q7 K
3 n1 A! R" Y9 f1 \
3 W6 b; z; Y$ N% {: ~
神雕塔機(jī)是一家生產(chǎn)建筑塔吊的公司,本來是高危險(xiǎn)產(chǎn)品,但卻僅有房師傅一位質(zhì)檢,而且還歸生產(chǎn)管,為生產(chǎn)服務(wù),這樣的管理體制,技術(shù)部成了擺設(shè),充點(diǎn)門面,大多數(shù)時(shí)間都是玩游戲,對(duì)外宣稱有什么科研力量,實(shí)際上公司的核心人物就是生產(chǎn)部趙部長(有個(gè)李總不管事,會(huì)修機(jī)器),他年紀(jì)輕輕,兼管質(zhì)檢和生產(chǎn),他學(xué)歷不行,可能連大專都不是,但是在公司時(shí)間比較長,對(duì)產(chǎn)品比較了解,有一定組織能力,但我這么個(gè)學(xué)徒都知道他不懂機(jī)械,我們的不合格評(píng)審就是由他批閱的。9 G  ?) Z# s& X* ^9 r7 E* d9 O

0 z# @  `3 b6 _一、        孔與軸。在我之前,孔自家加工,無人檢查,軸大多數(shù)是外協(xié),由康普森傳動(dòng)機(jī)械(同為康普森集團(tuán)子公司)的質(zhì)檢檢驗(yàn)。! z, e7 ?3 f% @$ v4 Y8 J, M
   
1 H3 s4 k% {) b7 Z6 g. c①  先說孔吧,即使精度再高,3道,5道,也只是簡(jiǎn)單的一次鉆削(擴(kuò)孔鉆沒見過,鉸刀只見用過一次),因?yàn)樯竦袼C(jī)只有兩臺(tái)鉆床,其它機(jī)加需要到康普森傳動(dòng)機(jī)械來完成,這中間辦事很費(fèi)勁。
8 B$ v4 }% l; g$ m0 B/ S3 c( {   要按圖紙檢驗(yàn)是不可能的,這就需要一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),生產(chǎn)趙部長一會(huì)說“50道之內(nèi)合格”,一會(huì)“超差50道合格”,變來變?nèi)?,我問他:?、5道公差,多少合格?他說“10道”。我讓他寫個(gè)文件,確定下來,他不寫。
+ ~7 b+ {: l4 Q; P5 [3 _, K     其實(shí)這些都是廢話,批評(píng)審時(shí),超差8倍,也寫合格,比如說“63塔(連云1650)套架油缸孔,60H9,7道4,干到60多道也合格,騙我說工人不好往里砸,我和工人比較好,還往少報(bào)了呢。所有質(zhì)檢批的所有不合格品,沒修過一次活(個(gè)別零件直接導(dǎo)致不能使用除外),沒罰過一次款,雖然批的是修,批的是罰。8 a  H) V; l1 z9 o# _
修活托一個(gè)多月也不帶修的,工人該用還用。不罰款讓我們給他寫罰款單,有一次告我寫完貼出去,我正準(zhǔn)備貼出去,陳副部長又不愿意了(鉆床涉及到他的利益),又來罵我,趙部長讓我仍他桌子上,這一仍就不知道啥時(shí)候了。
+ B$ B4 h0 f! i) E3 i1 z4 G我剛開始做這項(xiàng)工作時(shí),就發(fā)現(xiàn)孔普遍嚴(yán)重超差,一般超過基本尺寸將近1mm,工人說是故意干大的,方便裝配。隨便舉幾個(gè)例子:① 63塔兩節(jié)平衡臂連接的那塊大耳板,40H11(公差0.16),干到41,湊活用。* v. R+ f% @7 d# Z% J0 P7 n
② 63 塔起重臂拉桿與塔頭連接部分的鉸接叉子板的孔,要求50H11(公差0.16),實(shí)際干到0.9mm,個(gè)別還干出1.5mm,而這塊板的槽(槽中間是連接一塊板的)要求坡口18mm(板厚20mm),能倒6、7 mm就不錯(cuò)了,上面還有一堆氧化鐵(拿氣焊割坡口)。
8 c* J0 e  @. |. i③ 63塔(1.6截面)套架,裝導(dǎo)輪軸那個(gè)孔,要求5道左右公差,實(shí)測(cè)普遍50道-70道,超差多少倍?% c* @" k1 {5 W/ r/ K- b8 D
④ F0 6015起重小車 滾輪軸 孔,要求H8(+0.039),實(shí)際干到+0.7,照樣湊活用。1 N" X- @4 \/ q/ Y! x
其它情況也都類似,我也不多說了,全是廢品,一天寫20、30個(gè)評(píng)審都能寫。買家不妨實(shí)際測(cè)一下就知道了。 0 o/ D. J$ S/ a% t& ]
    另外孔的圓度、圓柱度也不行,從不同方向測(cè)量,有的差了60道。
2 E% O0 n4 N3 b4 O( B4 e6 v   3 x: o& i! U, D
②   再說軸,外協(xié)(鐵成標(biāo)準(zhǔn)件廠)回來的,尺寸倒是沒太大問題,一些超上偏差,試切法加工的,軸一般偏向上偏差。但是孔明顯鉆大了,也就是軸合格的實(shí)際上是不合格的,不合格的卻接近“合格”。
  g% H- a$ E3 R6 s% N% J8月份,我去倉庫檢查軸,測(cè)硬度,發(fā)現(xiàn)這批回來的軸(金色)都在HB170-210之間,圖紙要求最低240。又檢查了一下以前的軸(金色),也同樣如此,只有一小部分黑色的軸(趙部長說是自家生產(chǎn)的)還可以。以F06015地腳Ф65那個(gè)軸為例,圖紙要求270-300,金色的才190(平均值),黑色的260.
4 U  X: ]# \: C! X( g  ~我是拿研磨,磨完測(cè)的。我想鐵成是沒調(diào)質(zhì)吧?這不是原材料的硬度嘛?5月份進(jìn)過一批F0  2臺(tái)份,7月份又進(jìn)過一批F0  2臺(tái)份,倉庫里還有10臺(tái)以前的63塔銷軸,都未調(diào)質(zhì)?趙部長說要把大軸給鐵成送回去,小軸就這么的了,我已經(jīng)離開了公司,剩下的就不知道了。5 m2 C$ \  i  a* ^8 U
其實(shí)出現(xiàn)問題不能都怪質(zhì)檢,我當(dāng)計(jì)劃員時(shí),銷軸是我負(fù)責(zé),但大事是趙部長決定,比如外協(xié),我就老勸趙部長早點(diǎn)把軸進(jìn)來,趙部長不聽,每次都匆匆忙忙,快到發(fā)塔日期了,銷軸沒回來,趙部長就讓我去點(diǎn)庫存(點(diǎn)過2次,7天),算好數(shù)量,把那些急缺的銷軸提前從外協(xié)回來。28號(hào)發(fā)塔,26號(hào)銷軸能回來,質(zhì)檢還沒怎么檢呢,就發(fā)出去了。
" J% E* v9 s: q7 I5 ~6 c* E$ @) e
$ {& j0 p6 i: O1 A, Y. f# N5 l, P3 e3 T/ L- P8 F- B
孔軸那么大的間隙,軸的硬度又不夠,不知什么時(shí)候會(huì)撞斷呀?俄羅斯可倒霉了。如果未調(diào)質(zhì)的話,也不止硬度低那么簡(jiǎn)單吧?0 N0 S( a" e( G+ x
胡師傅還說“累積誤差”。
$ w' ?; z; n( q+ _
  [- T/ W5 \$ E0 s6 }6 J& \
! e& b* p: Y0 B) C" e$ C8 @③  還有一部分軸、軸套、滾輪等是由自家,也就是康普森傳動(dòng)機(jī)械生產(chǎn)的,我當(dāng)計(jì)劃員時(shí),就負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作,每次都需要到康普森生產(chǎn)部,批示后才能生產(chǎn)。趙部長不用,他從來不去(聽說有很大的矛盾?),直接把活下給工人,誰能愛給他干呢?他就想了個(gè)辦法,,100個(gè)零件按200個(gè)報(bào),車床宋師傅,銑床趙師傅都是他的人,弄得跟大爺似的。首先,是由我們神雕下料(鋸床、剪板機(jī)、數(shù)控切割),然后他拿著200個(gè)的圖紙(康普森傳動(dòng)機(jī)械有工藝卡片),給人家100個(gè)料,干完以后簽上合格200個(gè)和趙部長的大名就可以了,并且免檢(不會(huì)經(jīng)過一個(gè)質(zhì)檢,要不就露餡了)。
1 E$ O6 p7 R2 w+ F* F* b. t* v63塔(1600和1650)標(biāo)準(zhǔn)節(jié)連接套,63塔起重臂鋼絲繩防扭裝置銅套,63塔起重小車側(cè)輪五孔板,63塔吊鉤防脫軸套,63塔兩節(jié)平衡臂之間連接耳板的軸套,63塔起重小車?yán)K環(huán),63塔(1600)套架交替掛鉤軸套,63塔(1650)套架鉤板,63塔(1650)頂升橫梁兩邊的方鐵。F0塔就不說了,我都記不住了。這些在ERP管理系統(tǒng)上都有顯示。
3 q& E! C: p0 H! j有一次,我特意檢查了一下,63塔兩節(jié)平衡臂之間連接耳板的軸套 40件,內(nèi)孔要求40H11(0.16公差),全部超差,0.5-0.8之間占了一半,我寫個(gè)評(píng)審請(qǐng)趙部長批示,他不批,直接退給了我。我又到技術(shù)部請(qǐng)教,他們告我把活打廢。! J/ K% k) q: i( |6 `! A

/ ~- G% a2 m5 I/ B8 b8 g( X
! P1 Q6 g# t) m! Q④ 軸的最后一道工序,要求鍍鋅,而廠區(qū)里只能磷化,也不進(jìn)行。以前都是我推車送到磷化點(diǎn),趙部長不會(huì)這樣做,一來會(huì)浪費(fèi)1、2天時(shí)間,本來就匆匆忙忙的,發(fā)塔一拖再拖。二是他也不愿意推,很多時(shí)候裝配工人自己到車間來找零件。
: s1 s4 {% s9 h  N裝配工人也不知道磷化,噴上漆,裝配上完事。他們可倒霉了,平時(shí)沒活干,一到發(fā)塔就忙到半夜。5 l# ^" e7 V+ C2 {! ?
3#
 樓主| 發(fā)表于 2011-11-20 11:20:15 | 只看該作者
二、        焊接坡口未倒或倒得很小,無人無法監(jiān)管。* a3 @0 D' s# H- x! ^) b* ?

: _* ~( l$ t5 E2 I& A+ b本來是一塊板上的事,既有孔,又有槽,又有坡口,應(yīng)該歸一個(gè)質(zhì)檢負(fù)責(zé),我倒挺愿意干。但陳部長對(duì)我說:“你只檢孔,別的不用檢?!焙髞砜催@話說不過去,就又對(duì)我說:“其它的歸胡師傅負(fù)責(zé)”。胡師傅當(dāng)然明白領(lǐng)導(dǎo)的意思了。而我發(fā)現(xiàn)問題,不讓上報(bào),不批。! h: d6 v2 x6 l& y' l, b6 b
63塔平衡臂連接塔頭那塊耳板,關(guān)鍵吧,20mm厚的板要求18mm坡口,能倒5mm就不錯(cuò)了。63塔兩節(jié)平衡臂之間連接的那塊小耳板,10mm板要求8mm坡口,1mm未倒,點(diǎn)焊在平衡臂上,讓我抓個(gè)正著。趙部長卻說“這坡口不是單面焊嘛?可以用兩面角焊代替?!碑?dāng)天快下班了,第二天早上,我說“這兩塊板中間還夾一個(gè)軸套,里面能焊好嘛?板與平衡臂之間(原坡口處)有一條縫,看著都不踏實(shí),4條焊縫集中在一起……?!边€沒等我說完,趙部長就跟我喊“我昨天不是跟你說過了嘛?”
' F5 P. y* x* [/ J8 [8 `$ V坡口無法監(jiān)管,你說工人未倒吧,他說過一會(huì)再倒,等你不在時(shí),倒完馬上焊上,焊完以后也看不出來。我跟趙部長說“能否對(duì)倒坡口時(shí)間做些限制?”趙部長不理我。/ I: v' ]  D* L

% q0 J8 E& J  l, K; w7 M6 H# s, G4 ~三、 焊接基本只檢查漏焊
4 h9 u: L! |& F$ g我剛來的10天,就是跟著房師傅學(xué)習(xí)檢查焊接,后來我被調(diào)到質(zhì)檢學(xué)徒,剛開始也是檢查焊接。
8 a; O) k: K8 R- N3 Y7 x1 W  G8 ^/ g' D' Y7 g* R& K
我是屬于認(rèn)真,勤勞的那種人,我感覺以我最馬虎的心態(tài)檢查,還是太認(rèn)真了。在這個(gè)公司,會(huì)再多也沒用,沒有探傷,房師傅檢查的最多就是漏焊,其次是焊道低于母材,氣孔、未融合只檢很嚴(yán)重的,裂紋檢過嗎?狐坑、夾渣、咬邊不檢,斷斷續(xù)續(xù)那種焊叫什么?反正噴上漆,別人也看不出來。( T. k* c& _  u. {1 R9 y2 G
所謂焊道低于母材,比如說63起重臂接頭與起重臂連接處,63標(biāo)準(zhǔn)節(jié)(1650)加長小板那塊,這種類型的。如果是焊縫低于板材,那就太多了。
; H0 x1 [' O7 W4 ?5 Y5 D焊標(biāo)準(zhǔn)節(jié)的雇了一些1500元左右的焊工,有一次把頂升掛耳和內(nèi)側(cè)筋板全都焊反了,趙部長返修不罰,光打磨就費(fèi)老勁了。焊工班長說:“人事部都不讓罰?!?br /> ( r- D* z" |  P: }4 W+ D十幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn)節(jié)放在一塊,吊來吊去,弄弄就混了,有的有焊工名字也不行,質(zhì)檢的標(biāo)記還被他們擦掉,亂套。有一次,忽忽把9個(gè)標(biāo)準(zhǔn)節(jié)都吊外面去了,房師傅沒在場(chǎng),被我發(fā)現(xiàn)了,追了回來。還有很多漏焊沒檢呢,沒有工藝卡片嘛。
3 M$ t; j8 R3 H/ `
) P  n- O- M- B# u  [4 `5 i# N5 h  |7 C6 B- r( [; l. i. `
四、質(zhì)檢歸生產(chǎn)
6 y: l$ k, y" _5 x0 L, i" \) c5 u2 k$ \% N& F9 _
領(lǐng)導(dǎo)這么不好,為什么老板還用?因?yàn)楣疽呀?jīng)無人可用了,以10月份來看,除了趙、陳兩位部長,生產(chǎn)部還有一個(gè)女?dāng)?shù)控下料員,一個(gè)女生產(chǎn)內(nèi)勤,一個(gè)女采購還有一個(gè)房師傅。趙部長想怎么干就怎么干,質(zhì)檢得為他服務(wù)。有一次63配重塊那個(gè)部位不知怎么搞的,12個(gè)帶板銷插不進(jìn)去,趙部長就拿到車床車下去一圈,管他什么圖紙呢?胡師傅說:“他哪有資格隨便改呀?”有沒有資格,廢話沒用,大家到公司考考他。& _7 x  \3 C, V: u- g- A" D
1 ?* V, S- b2 C8 n
沒圖紙,讓我做質(zhì)檢記錄,幾百張圖紙讓我自己找技術(shù)部去,然后整理,裝訂,我都整理兩本圖紙了。他自己可以看電腦上的圖紙,這就是領(lǐng)導(dǎo)的做事方式。4 [; R6 w- o3 X
/ n& ?% T- j- H* D, D, b: }9 m
剛來時(shí)也不明白,以為陳部長是老板的親戚,趙部長不合理的地方,跟他說了,沒想到他們是一伙的。有一批軸從來不用,我通知外協(xié)廠家不要再進(jìn)了,又給進(jìn)來了。趙部長不讓我管,跟陳部長剛說了一半,大喊“找廠長去”。 這個(gè)公司,越認(rèn)真,領(lǐng)導(dǎo)越看你不順眼。6 \+ J( K4 v' w6 X

; ^9 F# ^: y- Y1 E# K# n9 @- T3 L' |5 U. F
* r* v0 X: w0 X3 a9 \9 D* J  q; q# V7 K
1 Y* [) l/ H9 k! h: Y& I
4 r7 k( Y) H8 o結(jié)尾:
- z: E" [: P' B" V$ Z8 P6 Q. }7 {; }% O) g
這個(gè)破公司找個(gè)車都費(fèi)勁,車被占用或者找不到,得到康普森那邊借車去,找老板都不好使。機(jī)器老壞,打印機(jī)也不知道修。國內(nèi)沒多少客戶,往俄羅斯、印度發(fā)。強(qiáng)制辦理大客戶,一個(gè)月10元,用不上,到最后取消不了,給趙立志打了多少遍電話。
0 O, `  f5 y7 ]6 b, ^3 R  z. `3 f! B' G% ]# W, J, b
) n$ M  C( i# e( a
不多說了,愛咋咋的。流氓公司,是派殺手來殺我,還是送我到監(jiān)獄,隨你便。
2 P3 {! |& i/ j5 i& M  以上所說技術(shù)問題,希望給予指點(diǎn),讓我學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。
$ L0 \, |% w' e2 z& v: c忠告:寧可在家睡覺,也別去小公司。
# i  j; E0 o+ L. d, K2 e1 \5 m* @
/ o3 H9 w- f% G/ ?" V' \$ u
( G, s2 {* x! w
4#
 樓主| 發(fā)表于 2011-12-8 12:36:09 | 只看該作者
起重機(jī)啊,起重機(jī),起重機(jī),起重機(jī)啊,起重機(jī),起重機(jī)。
5#
 樓主| 發(fā)表于 2011-12-10 14:19:30 | 只看該作者
沒人看啊 沒人看啊 沒人看啊
* i  J% b) ^# A; v' n沒人看啊
6#
 樓主| 發(fā)表于 2011-12-19 16:12:54 | 只看該作者
還有很多還有很多還有很多還有很多還有很多還有很多還有很多
7#
發(fā)表于 2011-12-21 19:40:50 | 只看該作者
神雕 現(xiàn)在如此不堪了啊,悲劇
8#
發(fā)表于 2012-1-7 19:07:27 | 只看該作者
太黑暗了,想不到??!
9#
發(fā)表于 2012-1-7 19:08:28 | 只看該作者
他這樣做的起重機(jī),如何讓人放心用哦!說不定會(huì)出人命的
10#
發(fā)表于 2012-1-11 08:37:19 | 只看該作者
兄弟認(rèn)命吧,現(xiàn)在企業(yè)都這樣,適者生存.............

本版積分規(guī)則

Archiver|手機(jī)版|小黑屋|機(jī)械社區(qū) ( 京ICP備10217105號(hào)-1,京ICP證050210號(hào),浙公網(wǎng)安備33038202004372號(hào) )

GMT+8, 2025-7-18 19:54 , Processed in 0.067441 second(s), 14 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5 Licensed

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表