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中國制造始終“大而不強(qiáng)”,關(guān)鍵癥結(jié)在哪里? |
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點(diǎn)評
這個沒有疑問,你看看國內(nèi)勞動力和越南等東南亞國家的收入就可以知道了。
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點(diǎn)評
一個3K的人,給他15K還不是做3K的事。一個15K的人,你只給他3K,他難道就只做3K的事嗎
工資無條件漲一半,企業(yè)立馬倒3/4
也不好完全是這樣,你把技術(shù)的工資提高5倍,你能把生產(chǎn)出來的產(chǎn)品價格提高5倍嗎?不能的話,入不敷出如何持續(xù)?
憑啥翻5倍?你以為工資漲了,無能就變靈巧,生產(chǎn)力就提升了?從2千年起看了十幾年,工資翻了幾倍,怠工依舊
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點(diǎn)評
說的好就是制度不養(yǎng)人要你跳槽。你不跳可能會餓死。跳完槽大家水平一樣了,憑什么給你漲工資。
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點(diǎn)評
這個必須是國家政策,不能由地方來,想想一任書記5年,政策給了,5年過去,沒看到一點(diǎn)東西,政績也沒有了,誰愿意來?
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