【原創(chuàng)】百里難挑一

jay新

馬上初入職場了，希望能堅定不移的走下去，而且好好學習

jary亦風

9 w- I' M" V* A7 {$ ^像我這樣畢業(yè)快五年了，前兩年作死的玩，跑了十幾個城市嘗過N種美食，見過N種風景!前年低準備靜心認真生活，so去年開始做我的專業(yè)所學機械（當時真是啥也不知道）。去年上半年真汽車配件廠學會數(shù)控（主要是數(shù)控沖）、鈑金（剪板，折彎），下半年去了鋼構(gòu)做下料（真是安全系數(shù)極低的行業(yè)）;今年上半在糧食干燥機前兩個月學會熟練使用cad而后立下軍令狀做生產(chǎn)車間主任（如果做不好卷鋪蓋滾蛋還沒工資包括我前一個月的工資），到10月份工資漲到6000+職位是生產(chǎn)副部長(然后我就辭職了)，我所在的是N線小城；現(xiàn)在轉(zhuǎn)到一家叉車廠做工藝，用了一個月從一點不到熟練使用sw，creo3.0，同時也在翻看以前的書籍，最近準備在年底完成我自己設計的叉車！越是學越是覺得時間緊，望前輩指點一二。
5 r" s& c& S6 Z6 \* E

小河HH

剛畢業(yè)那會真的太重要了，如果順的話，接下來都很順，如果不順，很可能這輩子也就不行了。

淡然

如果到社區(qū)來招聘，應該早就找到了吧。如果工資低，單位最好招潛力股，需要慧眼和伯樂，如果工資高就直接招績優(yōu)股。

hmhnh

贊一個

液壓系統(tǒng)技術

如果不是薪資待遇不匹配的問題的話，可以試試換一個招聘渠道，當然這些一般都是人事部的事情

周震

招個能力強的人，不如招個能力還可以，對公司有忠誠度的人。
你要求高，說明來的人也非凡人。
能對公司持續(xù)付出可能也比較難~

正在連接...

那就招幾個助理工程師，3個臭皮匠頂個諸葛亮。

好奇D旁觀者

未來第一站 發(fā)表于 2016-12-23 11:30
1 S3 I8 R1 F4 _* [- L) x適合初入職場的新人好好品味！不要誤了大好年華！

1 a% w& o  G, }$ m% @希望對論壇里剛踏入職場或即將踏入職場的新人有一些警示和幫助
! x& @2 M- t" Y( i

蔚藍海_sA812

機械行業(yè)里面出來個人才你知道得多少時間成本和金錢成本嗎？？？？？？
你肯定不知道。
說一個飛行員是一個等重量的金人培養(yǎng)出來的你肯定聽說過。
# a* p( X; A! f: T5 O# R9 Z機械行業(yè)人才雖然不能和飛行員比，但我這樣說是表明培養(yǎng)一個人材是多么的不容易。
, B/ g3 {1 l/ I8 A% s別個單位花若干年精力培養(yǎng)的人才哪個單位不當成寶貝。會被你們輕易地挖走？
特別是你們老板還不想出血。
不要自欺欺人了，便宜沒好貨，好貨不便宜。
寶馬就是貴，夏利就是便宜。想花夏利的錢坐寶馬？你們咋想的呢？
; \, r4 M8 K6 R+ F就你們這智商不用做生意，你們都能發(fā)明電燈了。
* K7 ]) A" ?2 o2 R: ~0 `5 p賣專利吧。
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